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Asesoramiento externo en privacidad

Apoyo jurídico continuado en privacidad y protección de datos para empresas y profesionales

Las obligaciones de privacidad aparecen en decisiones cotidianas: al contratar un proveedor, incorporar una herramienta, recoger datos, responder a una persona o gestionar una incidencia.

Te ayudamos a resolver esas cuestiones con criterio jurídico, de forma proporcionada y antes de que se conviertan en un problema.

Estas son algunas de las situaciones que revisamos:

  • Nuevos tratamientos de datos y cambios en los ya existentes.
  • Contratos, proveedores y encargos de tratamiento.
  • Cláusulas informativas, consentimientos y deberes de transparencia.
  • Solicitudes de acceso, supresión, oposición y otros derechos.
  • Incidencias, brechas de seguridad y reclamaciones relacionadas con datos personales.
  • Incorporación de nuevas herramientas digitales o sistemas de inteligencia artificial.

Puedes consultarnos cuando surge la cuestión jurídica, sin necesidad de esperar a una auditoría general o a que aparezca una incidencia.

01 · Consultas jurídicas del día a día

Resolvemos las cuestiones de privacidad y protección de datos que surgen en la actividad cotidiana de tu empresa o profesión, valorando el riesgo y orientándote sobre cómo actuar.

02 · Contratos, proveedores y encargos de tratamiento

Revisamos contratos y relaciones con proveedores que acceden o tratan datos personales, delimitamos responsabilidades y comprobamos que las obligaciones de privacidad queden correctamente definidas.

03 · Información, transparencia y ejercicio de derechos

Preparamos y revisamos cláusulas informativas, consentimientos y otros textos de privacidad, y te ayudamos a responder correctamente a solicitudes de acceso, supresión, oposición y demás derechos.

04 · Incidencias, brechas y reclamaciones

Te asesoramos cuando se produce una incidencia relacionada con datos personales, valoramos sus consecuencias jurídicas y te ayudamos a gestionar brechas de seguridad, reclamaciones y requerimientos.

05 · Nuevas herramientas, proyectos digitales e IA

Revisamos las implicaciones de privacidad y protección de datos antes de incorporar nuevas herramientas, plataformas, automatizaciones o sistemas de inteligencia artificial a tu actividad.

¿Necesitas apoyo jurídico en privacidad para las cuestiones del día a día?

Cuéntanos qué tipo de actividad desarrollas y qué necesidades tienes. Podemos ayudarte de forma puntual o mediante un apoyo jurídico continuado, según la frecuencia y complejidad de las cuestiones.

Asesoramiento externo en privacidad

Un apoyo jurídico flexible para revisar decisiones, documentos, incidencias y nuevos proyectos sin esperar a que el problema ya se haya producido.

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Homologación de Estudios

Valida tu título extranjero para trabajar o seguir estudiando en España.

Para quien:

  • Titulados/as que necesitan homologación (profesiones reguladas) o equivalencia (profesiones no reguladas).

Qué hacemos por ti:

  • Análisis de homologación vs. equivalencia y si tu profesión es regulada.
  • Checklist de documentación + traducciones juradas y legalización/apostilla.
  • Presentación ante la autoridad competente y seguimiento hasta resolución.
  • Gestión de requerimientos y asesoría para ruta académica/laboral posterior.

Documentación clave:

  • Título oficial/diploma y certificación académica (plan de estudios, cargas horarias, calificaciones) apostillados/legalizados.
  • Traducción jurada si no están en español.

Plazos:

  • Dependen del área; te damos rango tras revisar tu caso.
Escríbenos

Escríbenos por WhatsApp (respuesta < 30 min).

FAQs:

Sí, si alcanzan ≥ 20 h/semana y salario conforme a SMI/convenio.

Reforzamos el expediente y contestamos en plazo.

Debe poder justificarse; valoramos ausencias y aportamos indicios válidos.

Arraigo Sociolaboral

Regulariza tu situación si puedes acreditar trabajo en España.

Para quien:

  • 2 años de permanencia en España.
  • Ofertas laborales acreditables conforme a normativa vigente.

Relación laboral (requisito clave):

  • Aporta uno o varios precontratos que sumen ≥ 20 h/semana, con salario ≥ SMI (o convenio) proporcional a la jornada.
  • Se admiten contratos concatenados (campañas/temporadas) y parciales simultáneos con distintos empleadores.
  • Tras la concesión, la autorización exige tu alta en la Seguridad Social en 1 mes para surtir efecto.

Qué hacemos por ti:

  • Evaluación de elegibilidad y riesgos.
  • Checklist y armado probatorio.
  • Presentación telemática y seguimiento.
  • Respuesta a requerimientos.

Plazos:

  • Variables por provincia; te daremos una estimación realista.
Escríbenos

Escríbenos por WhatsApp (respuesta < 30 min).

FAQs:

Sí, si alcanzan ≥ 20 h/semana y salario conforme a SMI/convenio.

Reforzamos el expediente y contestamos en plazo.

Debe poder justificarse; valoramos ausencias y aportamos indicios válidos.

Arraigo Social

Regulariza tu situación por vínculos y arraigo en España.

Para quien:

  • Personas con 2 años de permanencia acreditable en España.
  • Vínculos familiares con residentes (cónyuge/pareja registrada, ascendientes/descendientes) y/o informe de integración cuando proceda.
  • Medios económicos suficientes (orientativamente ≥ 100% IPREM anual).

Qué hacemos por ti:

  • Diagnóstico de elegibilidad y estrategia.
  • Checklist y preparación completa del expediente.
  • Presentación telemática y seguimiento hasta resolución.
  • Respuesta a requerimientos y defensa jurídica, si aplica.

Documentación clave:

  • Empadronamiento histórico y pruebas de permanencia.
  • Vínculos familiares / informe de integración.
  • Medios económicos, antecedentes, etc.

Plazos:

  • ️ Variables; te damos un rango realista tras revisar tu caso.
Escríbenos

Escríbenos por WhatsApp (respuesta < 30 min).

FAQs:

Si acreditas vínculos familiares de primer grado, no se exige; si no, suele requerirse.

Deben ser breves y justificadas; analizamos tu caso y la práctica de tu Oficina.

Revisamos alternativas (p. ej., sociolaboral) para elegir la ruta con más opciones.